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日勤のみの常勤で働く看護師のメリットとデメリット
看護師の常勤の働き方の１つとして「日勤のみ」という勤務形態もあります。
日勤のみなので、基本的には病院の外来診療や透析関係、またはクリニックや医院の勤務となります。
若い時は夜勤にも入ってばりばり働いていた看護師でも、結婚や出産を経て日勤のみの勤務を希望するケースが増えてきます。
看護師としてのライフプランとして、日勤のみの勤務体系は必要不可欠なものだと言えるでしょう。
以下に、日勤のみで働く看護師のメリットとデメリットについてまとめてみました。
＜日勤のみの常勤のメリット＞
・夜勤ありと比べて、生活のリズムが整う
・他の職種の人達と、プライベートな時間を合わせやすい
・正職員なので、賞与や福利厚生もある
日勤のみの場合のメリットとして一番大きいは、生活のリズムを整えやすいという部分が大きいと思います。賞与や福利厚生については、夜勤ありの正職員の方と同様です。
また、残業が少ない職場であれば、プライベートな時間も充実させやすいと言えるでしょう。
＜日勤のみの常勤のデメリット＞
・夜勤手当が付かないので、給料が若干低くなる
・職場によっては忙しく、残業がある
日勤のみのデメリットとして大きいのは、やはり夜勤が無いので夜勤手当が付かないという部分だと思います。夜勤が有る場合と無い場合では、年収にして50万円程度違うと言われています。
また、職場によっては患者さんが多く、忙しくなるケースもあります。待ち時間が長くなると、患者さんの中にはクレームを付けてくる人もおり、その対応をしなければならないという大変さもあります。
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