そもそも、何で求人が非公開にされるの？
看護師の求人には、ハローワークは各種求人サイトに公開される一般的な求人と、公には公開されない非公開求人の２つに大別できます。
そもそも、何で求人を非公開にする必要があるのか。その答えはズバリ、公開することで応募が殺到するのを防いだり、大切なポストを募集していることを他の知られたくないためです。
看護師にとって人気の病院や職場は、求人を出せば応募が殺到してしまい、その対応だけでかなり忙しくなってしまうケースがあります。採用するために何十人もの応募書類に目を通し、面接も行う。採用には看護部長さんが関わるケースも多く、そこまで時間を割くことが出来ない現状があります。
このため、病院側は取引のある看護師転職サービスなどと連絡を取り合い、ピンポイントで条件に合う看護師を紹介してもらったりするわけです。その方が、採用に関わる手間を大きく省くことができます。
転職を希望している看護師側からすれば、このような看護師転職サービスや求人サイトに前もって登録しておくことで、非公開求人を知らせてもらうことができます。
好条件のものが多い看護師の非公開求人。転職の成否に直結します。
看護師の非公開求人は、好条件のものが多いです。年収600万円以上や、専門性が高くキャリアアップを目指せる職種、看護師長や看護部長の候補を狙える求人など、いろんな求人があります。
予め看護師の転職サービスに登録しているかどうかが、このような好条件の求人に出会えるかどうかに直結するわけです。
また、非公開求人は条件の良いものが多いので、すぐに誰かに紹介されてしまい、採用枠が埋まってしまうのも早いです。だからこそ、転職を考え始めたら出来るだけ早く良い転職サービスを選んで、登録しておく必要があると思います。
自分で公になっている求人をチェックすると共に、看護師転職サービスから得られる非公開求人も大切にしたいですね。
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